Teema huvitab?

Liitu uudiskirjaga ja saad esimesena teada uutest blogipostitustes ja sündmustest.​

    Viha

    Viha: keelatuim emotsioon organisatsioonides

    Eelmises postituses ma väitsin, et ärevus on juhtimise kontekstis enim valesti mõistetud emotsioon ja selle emotsiooni alla surumine tekitab organisatsioonidele suurtes kogustes probleeme. Aga olgem

    Šoti miljardäri raamatusoovitused

    Kõige sagedamini küsitakse mult just raamatusoovitusi. Olen juba mõnda aega tagasi pannud kirja 3 raamatut, mida iga juht peaks lugema. Jätkuvalt arvan, et need on

    Kes on süüdi

    Kes on süüdi?

    Kui mis iganes olukorras pinge läheb üles ja kerkivad tugevad negatiivsed emotsioonid, on inimese esimene loomulik reaktsioon vaadata enda ümber ringi ja otsida süüdlast: kes

    Kuidas kriisist tugevamalt välja tulla?

    Jagan täna teiega postitust, mille autorid on Marko Laanes, Maido Janke ja Kalev Kaarna. Aitäh, et koostasite suurepärase kokkuvõtte webinarist, kuhu kutsusin prof. Gervase Bushe rääkima sellest, kuidas oma organisatsioon kriisist läbi juhtida nii, et see on pärast veelgi tugevam.

    Teema huvitab? Liitu uudiskirjaga!

      Sellel veebilehel kasutatakse küpsiseid. Veebilehe kasutamist jätkates nõustute küpsiste kasutamisega. Tutvu privaatsustingimustega