Eritellimus koolitused

 

Kui avatud koolituste teemad päris täpselt Sinu ettevõtte vajadusi ei rahulda ning soovite erilahendusena kokkupandud koolitust, siis palun andke meile oma soovist teada siit.

Võimalik on kombineerida erinevaid tulemusjuhtimise teemasid. Allpool on toodud mõned märksõnad ja teemad, mis kuuluvad meie valdkonda.

Strateegiline vaade

  • Strateegia elluviimine - kuidas tagada, et tehtud plaanid ka reaalselt saaks ellu viidud?
  • Eesmärkide joondatus - et iga inimese ja meeskonna iga liigutus panustaks ettevõtte kui terviku lõpptulemuse parendamisse.
  • Töötajate motivatsioon ja pühendumine - kuidas tagada, et kõik töötajad mõtleksid ettevõtte kui terviku huvidele?
  • Pidev parendamine - kuidas luua õppiv organisatsioon, kus pidev parendamine on normiks ning toimub ilma juhipoolse sekkumiseta?
  • Juhtide arendamine.
  • Juhtide käitumismustrid, mis suurendavad tulemuslikkust.

Taktikaline vaade

  • Eesmärkide seadmine - mis on see, mida me tahame saavutada?
  • Eesmärkide sõnastamine - kuidas sõnastada eesmärgid nii, et nende mõju tulemusele oleks suurim?
  • Eesmärkide hierarhia - juhtkonna, divisjoni, meeskonna, töötaja eesmärgid.
  • Mõõdikute kokkuleppimine - kuidas me teame, et me liigume õiges suunas ja soovitud kohta kohale jõuame?
  • Eesmärkide täitmise jälgimise protsessid - kuidas kontrollida inimeste tegevust ilma, et seda tajutaks negatiivsena?
  • Meeskondlikud vs individuaalsed eesmärgid.
  • Eesmärkide täitmisest kõrvalehoidmine, hädavaled, viilime jne - kuidas neid tulemuslikkust kahjustavaid tegevusi ennetada?
  • Meeskonna tulemuslikkus - kuidas tasakaalustada vajadust saavutada meeskonna eesmärgid ning samal ajal tagada, et meeskonna liige tahab meeskonnas edasi töötada?
  • Meeskonna sotsiaalsed protsessid, grupi surve, meie-tunne jms.
  • Tulemustasusüsteemid
  • Sisemised konfliktid ja vastandumine ettevõtte sees.
  • Tagasisidestamine

Kui mõni neist märksõnadest on hetkel Sinu ettevõtte jaoks oluline, võta julgelt ühendust siit ning selgitame välja, kas meie teadmistest võiks Sinu ettevõttele abi olla.


Kontakt

Jätke teade ja võtame ühendust ning leiame parima lahenduse Teie vajadustele.

Nimi (nõutav)

Email (nõutav)

Sõnum

Soovin liituda ka uudiskirjaga

Tulemusjuhtimine OÜ

Telliskivi 60A
10412 Tallinn

telefon: +372-56 985 840
email: elar@killumets.ee